BPO NETWORK Sp. z o.o.
Poszukujemy wykwalifikowanych kandydatów na stanowiska pracy dla pracodawców, oferując kompleksową rekrutację i wsparcie w zatrudnianiu osób z niepełnosprawnościami. Naszym celem jest zapewnienie pełnego zadowolenia zarówno pracownikowi, poszukującemu pracy, jak i pracodawcy, szukającemu najlepszego pracownika. Jesteśmy agencją headhunterską, świadczącą wsparcie dla pracodawców zatrudniających osoby z niepełnosprawnością. Oferujemy także wsparcie w uzyskaniu dofinansowania PFRON dla pracodawców w ramach naszych kompleksowych usług, a także pełen zakres szkoleń dla pracowników, managerów lub całych firm.
Dla pracowników oferujemy pełną opiekę, stały kontakt, dostęp do psychologa, kadr, prawnika itd.
Poszukujemy pracownika na stanowisko:
Młodszy Specjalista ds. rekrutacji z orzeczeniem o niepełnosprawności
Miejsce pracy:
Praca zdalna (cała Polska)
Wymagania:
- Stanowisko otwarte również dla osób bez doświadczenia zawodowego
- Mile widziane aktualne orzeczenie o stopniu niepełnosprawności
- Znajomość MS EXCEL na poziomie minimum średniozaawansowanym, w tym umiejętność tworzenia zestawień i raportów
- Umiejętności analityczne na poziomie minimum średniozaawansowanym
- Samodzielność w działaniu
- Umiejętność samoorganizacji pracy
- Łatwość nawiązywania kontaktów i prowadzenia rozmów z kandydatami oraz współpracownikami
- Dociekliwość – umiejętność zadawania pytań i poszukiwania odpowiedzi
- Otwartość na nowe wyzwania i chęć rozwoju zawodowego
- Systematyczność, terminowość i odpowiedzialność za powierzone zadania
- Stałe łącze Internetowe w miejscu zamieszkania
Mile widziane:
- Znajomość MS PowerPoint, MS Outlook
- Znajomość j. angielskiego
Obowiązki:
- Obsługa systemów rekrutacyjnych – wprowadzanie danych i zarządzanie informacjami o kandydatach
- Wsparcie procesu rekrutacyjnego na stanowisko Doradcy Klienta
- Współpraca z zespołem rekruterów – współdziałanie z 4 innymi rekruterami w celu efektywnego przeprowadzenia procesów rekrutacyjnych
- Kontakt z kandydatami – prowadzenie rozmów rekrutacyjnych i udzielanie informacji o stanowisku
- Przygotowywanie notatek o kandydacie – tworzenie i aktualizowanie profili kandydatów
- Przygotowywanie zestawień i raportów w Excel – tworzenie analiz i raportów dotyczących procesu rekrutacji
- Regularne przekazywanie raportów i zestawień do działu HR Business Partnera
Oferujemy:
- Pracę zdalną
- Umowę o pracę w pełnym wymiarze godzin pracy
- Pracę w godz. 8.00 – 15.00 (7 godzin dziennie)
- Umowa na okres próbny 3 miesiące
- Umowa o pracę na okres 12 miesięcy
- Wynagrodzenie 4300 zł brutto
- Możliwość uzyskania premii rocznej
- Pełne przeszkolenie i wsparcie na stanowisku pracy
- Fundusz świadczeń pracowniczych
- Możliwość wyrobienia okularów korekcyjnych na bardzo preferencyjnych warunkach
- Respektowanie wszystkich zasad dotyczących pracy OzN
- Opiekę ze strony BPO NETWORK (psycholog, pedagog, prawnik, kadrowa)
- Bony na produkty firmy
- Dodatek za używanie własnego komputera
- Możliwość skorzystania z pakietu Luxmed
- Możliwość korzystania z ubezpieczenia
Kontakt w sprawie oferty pracy:
Ilona
798 951 967
rekrutacja@bponetwork.pl
ABY WZIĄĆ UDZIAŁ W REKRUTACJI NA TO STANOWISKO, PROSIMY O WYPEŁNIENIE FORMULARZA
https://system.erecruiter.pl/FormTemplates/RecruitmentForm.aspx?WebID=edc0a053d1194322ad42a56234472bff
APLIKUJ TERAZ
Uprzejmie informujemy, że skontaktujemy się tylko z wybranymi kandydatami.
JEŚLI CHCESZ SPRAWDZIĆ CZY OGŁOSZENIE JEST JESZCZE AKTUALNE, ZAPRASZAMY NA NASZĄ STRONĘ
http://www.bponetwork.pl/oferty-pracy
